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Comptabilité & Gestion

Parrainage Jump : offrez 1 mois de portage salarial à vos filleuls indépendants (99€), et recevez 1 mois offert comme parrain sur cette solution française.

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Une fois les conditions remplies, vous et votre parrain êtes récompensés.

Conditions à respecter

  • Avoir un compte Jump pour parrainer
  • Le filleul doit être un nouvel indépendant rejoignant Jump
  • Réservé aux résidents fiscaux français ou citoyens de l'Union européenne
  • Inscription du filleul via le lien de parrainage personnel

Jump : le portage salarial nouvelle génération pour les indépendants

Jump est un service français de portage salarial qui s'adresse aux indépendants souhaitant conjuguer la liberté du freelance et la sécurité du salariat. Concrètement, Jump vous emploie en CDI flexible : vous choisissez vos missions et vos clients comme un indépendant, tout en bénéficiant des avantages d'un salarié (assurance chômage, retraite, mutuelle…). 💼

Là où beaucoup de sociétés de portage prélèvent un pourcentage sur votre chiffre d'affaires, Jump met en avant un modèle à frais fixes, pensé pour être plus transparent et plus avantageux à mesure que vos revenus augmentent. L'idée : vous laisser vous concentrer sur votre activité pendant que la partie administrative et sociale est prise en charge.

Pour faire connaître son service, Jump propose un programme de parrainage généreux : votre filleul profite d'un mois offert (d'une valeur de 99€) ou d'une réduction de 50% sur son premier mois, et vous recevez à votre tour un mois offert. 🎁

Pourquoi choisir Jump ?

  • 💼 CDI flexible : la stabilité du salariat avec la liberté de l'indépendant
  • 🎯 Choix des missions : vous décidez de vos clients et de vos projets
  • 🛡️ Avantages salariés : chômage, retraite, mutuelle inclus
  • 💶 Modèle à frais fixes : une tarification transparente plutôt qu'un pourcentage
  • 🇫🇷 Service français : une solution pensée pour le cadre français
  • 🧾 Gestion administrative déléguée : vous vous concentrez sur votre métier
  • 🎁 Parrainage attractif : 1 mois offert pour le filleul, 1 mois offert pour le parrain

Programme de parrainage Jump

Le parrainage Jump récompense aussi bien le parrain que le filleul, avec un avantage exprimé en mois d'abonnement plutôt qu'en prime en euros. C'est particulièrement intéressant pour un indépendant qui veut tester le portage salarial avant de s'engager pleinement.

Pour le filleul (nouvel indépendant)

  • 🎁 1 mois offert, d'une valeur de 99€
  • 💸 Ou, selon l'offre choisie, 50% de réduction sur le premier mois
  • 💼 L'accès au portage salarial Jump et à ses avantages salariés

Pour le parrain (membre Jump)

  • 🎁 1 mois offert pour chaque filleul qui rejoint Jump
  • 🔁 La possibilité de parrainer plusieurs indépendants de votre réseau
  • 🤝 Le plaisir de recommander une solution que vous utilisez déjà

Bon à savoir : le parrainage est un excellent moyen de faire tester le portage salarial à un indépendant hésitant. Avec 1 mois offert ou 50% sur le premier mois, il peut découvrir le service Jump à moindre coût avant de se décider.

Comment ça marche ?

  1. Vous êtes déjà membre de Jump : vous utilisez le service de portage salarial.
  2. Récupérez votre lien de parrainage personnel depuis votre espace.
  3. Partagez-le avec d'autres indépendants (freelances, consultants, développeurs, créatifs…).
  4. Le filleul s'inscrit via votre lien et profite de son mois offert ou de sa réduction.
  5. Vous recevez votre mois offert une fois le parrainage validé, selon les conditions en vigueur.

L'avantage étant rattaché à votre lien personnel, c'est le passage par ce lien qui déclenche le parrainage. Pensez donc à transmettre directement votre lien à votre filleul.

Une condition importante à connaître

Le service de portage salarial Jump est réservé aux résidents fiscaux français ou aux citoyens de l'Union européenne. C'est une limite à garder en tête avant de parrainer : un indépendant qui ne remplit pas cette condition ne pourra pas bénéficier du service, et donc pas du parrainage.

Comprendre le portage salarial avec Jump

Le principe du CDI flexible

Avec le portage salarial, vous n'êtes plus à votre compte au sens strict : vous devenez salarié de la société de portage tout en conservant votre autonomie commerciale. Vous trouvez vos missions, vous fixez vos conditions avec vos clients, et Jump transforme votre chiffre d'affaires en salaire, en s'occupant des cotisations et des déclarations.

Les avantages d'un salarié

C'est l'un des grands intérêts du modèle : en tant que salarié porté, vous cotisez pour la retraite, vous êtes couvert par l'assurance chômage et vous pouvez bénéficier d'une mutuelle. Ces protections, souvent absentes ou coûteuses pour un indépendant classique, apportent une vraie sécurité, notamment entre deux missions.

Le modèle à frais fixes

Beaucoup de sociétés de portage se rémunèrent en prélevant un pourcentage sur le chiffre d'affaires. Jump met en avant un modèle à frais fixes : le coût du service ne grimpe pas mécaniquement avec vos revenus. Pour les indépendants qui facturent des montants élevés, cette approche peut représenter une différence notable sur l'année.

Une administration déléguée

Factures, contrats, bulletins de salaire, déclarations sociales : tout ce qui pèse habituellement sur les épaules d'un indépendant est pris en charge. Vous gagnez du temps et de la sérénité, et vous réduisez le risque d'erreur administrative.

Conseils pour profiter au mieux de Jump

  • 🧮 Comparez le coût réel : avec un modèle à frais fixes, l'intérêt grandit souvent avec le niveau de revenu.
  • 🛡️ Activez vos protections : pensez à bien tirer parti de la mutuelle, de la retraite et de l'assurance chômage.
  • 🎯 Gardez la main sur vos missions : le portage ne change rien à votre liberté commerciale.
  • 🇪🇺 Vérifiez votre éligibilité : le service vise les résidents fiscaux français et les citoyens de l'UE.
  • 🤝 Parrainez vos pairs indépendants : chaque filleul vous fait gagner un mois offert.

Questions fréquentes sur le parrainage Jump

Qu'est-ce que Jump ? Jump est un service français de portage salarial qui emploie les indépendants en CDI flexible : vous choisissez vos missions tout en bénéficiant des avantages d'un salarié (chômage, retraite, mutuelle), avec un modèle de tarification à frais fixes.

Que gagne le filleul avec le parrainage Jump ? Le filleul profite d'1 mois offert (d'une valeur de 99€) ou, selon l'offre choisie, de 50% de réduction sur son premier mois.

Que reçoit le parrain ? Le parrain bénéficie d'1 mois offert pour chaque indépendant qui rejoint Jump via son parrainage.

Qui peut bénéficier du service Jump ? Le service est réservé aux résidents fiscaux français ou aux citoyens de l'Union européenne. Cette condition s'applique aussi bien au parrain qu'au filleul.

Comment récupérer mon lien de parrainage ? Le lien de parrainage personnel est disponible depuis votre espace Jump. C'est ce lien qu'il faut partager pour que le parrainage soit comptabilisé.

Le portage salarial, est-ce vraiment intéressant financièrement ? Cela dépend de votre niveau de revenus. Le modèle à frais fixes de Jump devient particulièrement avantageux à mesure que votre chiffre d'affaires augmente, comparé à un prélèvement en pourcentage.

Est-ce que je garde ma liberté d'indépendant ? Oui. Avec le portage salarial, vous continuez à choisir vos clients et vos missions : seule la partie administrative et sociale est gérée par Jump.

Combien d'indépendants puis-je parrainer ? Vous pouvez recommander Jump à plusieurs indépendants de votre réseau et bénéficier d'un mois offert pour chaque parrainage validé, selon les conditions en vigueur.

Où trouver les informations officielles ? Toutes les modalités à jour sont disponibles sur le site officiel de Jump, www.join-jump.com.